На заводе Фольксваген создан третий профсоюз

НовостиКомментарии: 013 июня 2012 г.
профсоюз

Руководство Фольксвагена выпустило очередную листовку "Информационный Вестник", где выделила место для рекламы недавно созданного профсоюза.

Итак, текст рекламы таков:

"На нашем заводе создан новый профсоюз
На заводе инициативной группой наших сотрудников был создан "Независимый инновационный профессиональный союз ООО "Фольксваген Груп Рус" (НИП ФГР). Основная цель работы профсоюза - достижение взаимовыгодных отношений между работодателем и трудовым коллективом, способствующих развитию нашего предприятия и расширению социально-трудовых возможностей каждого работника.
Основные направления деятельности НИП ФГР:
- создание прямых информационных потоков между работодателем и трудовым коллективом;
- защита права на труд, отвечающий требованиям безопасности, санитарной гигиены, экологии;
- содействие обеспечению занятости и карьерному росту сотрудников.
Председателем Профкома избран Фицуков Михаил Михайлович."

Очень удивляет то, что работодатель (для которого профсоюзы изначально являются непримиримыми врагами) делает рекламу этому профсоюзу. Невольно возникает вопрос: "Кому этот профсоюз друг, а кому враг?"

Также возникает следующий вопрос: для чего он был создан? Несмотря на то, что ходят разговоры, что он создан простыми рабочими - ясно, что это вовсе не так. Председатель этого профсоюза довольно крупный начальник с кузовного производства. А, следовательно, он создан с подачи администрации. Для чего? С одной стороны это замена профсоюза АСМ. Так как АСМ себя не оправдал и не смог оказать противодействия профсоюзу МПРА. Более того в последние месяцы АСМ явно "снюхался" с МПРА и стал поддерживать его во всех его начинаниях. Как следствие председателя АСМ сняло руководство Областного Совета Профсоюзов и назначило другого... По словам ЭксПредседателя профсоюза АСМ от него требовали просто задушить МПРА и привлекать в профсоюз по 300 человек в месяц. Завлекать в профсоюз предлагали за счёт скидок на путёвки. Размер скидок ОблСовПроф установил в 100 рублей. Однако Осипов не смог оправдать доверие "Высшего Руководства"...

Вторым фактором необходимости создания третьего профсоюза является желание работодателя в кротчайшие сроки создать Производственный Совет - некую альтернативу профсоюза представляющего всех работников завода и одновременно полностью им подконтрольного. Понятно, что при существующем положении МПРА занял бы в Производственном Совете большинство мест и Производственный Совет этого созыва был бы руководству неподконтролен. Что бы внести некую сумятицу и неразбериху, а также, чтобы отнять у МПРА побольше мест в Производственном Совете и создан данный профсоюз.

Теперь хотелось бы обратить Ваше внимание на цели и направления деятельности (задачи) указанного профсоюза.

Итак, цель нового профсоюза: "достижение взаимовыгодных отношений между работодателем и трудовым коллективом, способствующих развитию нашего предприятия и расширению социально-трудовых возможностей каждого работника."

Ну, это просто смех, "достижение взаимовыгодных отношений между работодателем и работниками"…? В отношениях, когда работодатель всегда пытается побольше урвать с работника, а профсоюз пытается урвать побольше для работника - невозможно достичь взаимной выгоды. Более того, выгода способствующая развитию предприятия - никак не может быть также выгодой для работника.

Цели профсоюза:

  • создание прямых информационных потоков между работодателем и трудовым коллективом. То есть мы будем доводить о проблемах рабочих работодателю и о проблемах производства до работников. Но никак не решение этих проблем...
  • защита права на труд, отвечающий требованиям безопасности, санитарной гигиены, экологии; То есть мы будем добиваться, чтобы рабочие работали, да ещё будем контролировать как они соблюдают технику безопасности. И опять же решать проблемы они не хотят. Проще говоря они заявляют: Мы профсоюз - сарафанного радио"
  • содействие обеспечению занятости и карьерному росту сотрудников. Интересно как профсоюз может повлиять на увеличение занятости - будут вводить дополнительные рабочие места? А как будут способствовать карьерному росту - Придут в отдел кадров и попросят повысить в должности?

И это ещё не говоря об их уставе, где прямо написано, что профсоюз финансируется работодателем и органами государственной власти, плюс ко всему взносы с членов профсоюза. К тому же, чтобы в него вступить необходимо, заплатить вступительный взнос. А если ты вступаешь повторно, то размер вступительного сбора уже увеличивается вдвое. Также чётко прописано, куда уходят поступившие средства: проще говоря, они прокручиваются в банках, тратятся на покупку ценных бумаг, финансируются различные проекты. А прибыль с этих вложений идёт на зарплату председателя и членов профкома.

Ну, вот вкратце это весь расклад, из которого становится понятно, что это за профсоюз и какие интересы преследует.

https://mpra.info/news/mpra/645-Nazavodevolkswagensozdantretijprofsojuz

Первый международный профсоюзный соцопрос
В Подмосковье введут штрафы за отказ в трудоустройстве инвалидов
Советуем прочитать:
Правильный отпуск
Правильный отпуск
С Международным Женским Днём!
С Международным Женским Днём!
На вопросы читателей «Комсомольской правды» ответила первый зампредседателя правления Пенсионного фонда России Лилия Чижик
На вопросы читателей «Комсомольской правды» ответила первый зампредседателя правления Пенсионного фонда России Лилия Чижик
Профсоюзы Аргентины требуют увеличения зарплат и отказа от "угроз увольнением"
Профсоюзы Аргентины требуют увеличения зарплат и отказа от "угроз увольнением"
Работники завода Casio провели забастовку и массовое шествие
Работники завода Casio провели забастовку и массовое шествие
Ольга Голодец пообещала пенсию в 24 000
Ольга Голодец пообещала пенсию в 24 000
Судьба профсоюзного комитета, профсоюзных активистов и работников Александринской горно-рудной компании сегодня зависит и от нашей с вами солидарной поддержки
Судьба профсоюзного комитета, профсоюзных активистов и работников Александринской горно-рудной компании сегодня зависит и от нашей с вами солидарной поддержки
Почему россияне соглашаются на чёрные зарплаты?
Почему россияне соглашаются на чёрные зарплаты?
Владимир Путин встретился с лидерами профсоюзов экономик АТЭС
Владимир Путин встретился с лидерами профсоюзов экономик АТЭС
Поиск по сайту
Полезно
  • Несчастный случай на производстве
    5 самых частых заблуждений, из-за которых можно лишиться выплат
  • Зарплата бюджетников
    Тематические материалы по зарплате работников бюджетной сферы
  • Особенности расследования отдельных несчастных случаев на производстве
    И.А. Воробьев, заместитель руководителя Департамента государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда Минтруда России - Главный государственный инспектор РФ по охране труда
  • "Вместе, мы – сила" не должны оставаться только лозунгом
    Интервью с Верой Мехрениной, заместителем Председателя профкома ОАО "ЧМК"
  • Лидер команды единомышленников
    Интервью с Татьяной Строковой, Председателем профкома ППО "Евразруда"
  • Рабочие способны побеждать!
    О забастовке на Бентлере
  • Не надо лгать и морочить голову членам профсоюза!
    Александр Кузнецов об обращении Горно-металлургического профсоюза России (ГМПР) к 1мая
  • Сберечь работников
    Роза Горн, Заметки с IV съезда профсоюза работников атомной энергетики и промышленности
  • Интервью с челябинским профактивистом
    Евгений Гужев, Челябинск, слесарь ремонтник ООО УРМО, дочернее предприятие стальной группы МЕЧЕЛ
  • Почему, зачем, для кого нужен профсоюз?
    Александр Кузнецов отвечает на вопросы профактивиста из Челябинска
Мудрые цитаты
Новые взгляды сквозь старые щели. /Г. Лихтенберг/
Полезные ссылки
  • Трудовой кодекс Российской Федерации
  • Центр социально-трудовых прав
  • Профсоюзная газета "Солидарность"
  • LabourStart: Здесь профсоюзные активисты начинают свой день в Интернете




Профсоюзы сегодня









 

Creative Commons License
© TRUDORG.RU, 2026. Работает на MaxSite CMS | Время: 0.1103 | SQL: 17 | Память: 0.95MB | Вход